Nº 1014 — À la une
Stratégie RH 11 min de lecture
Vous avez déjà ressenti cette alchimie immédiate lors d’un entretien ? Cette connexion presque magnétique avec un candidat, comme si vous vous connaissiez depuis des années. En 2026, alors que le marché du travail connaît des mutations profondes (tensions sur les talents, généralisation du télétravail hybride, quête de sens accrue…
Lire l'articleLe bien-être au travail n'est plus un avantage, c'est un standard. Les directions qui n'en font pas un sujet stratégique se condamnent à perdre leurs meilleurs talents.
En 2025, les entreprises naviguent dans un paysage économique marqué par des mutations rapides et des besoins en main-d’œuvre fluctuants. Le contrat intérim s’impose comme un levier stratégique pour les services RH, combinant flexibilité et optimisation des coûts. Mais cette solution temporaire influence aussi la…
L'inclusion ne se décrète pas. Elle se construit au quotidien, par mille gestes invisibles que seules les équipes au plus près du terrain peuvent porter.
Marc Lefèvre
DRH · Groupe agroalimentaire
Nos investissements en QVT ne sont plus arbitrés contre la performance. Ils sont devenus la condition même de la performance durable.
Aïcha Benhamou
DRH · Industrie pharmaceutique
L'IA générative ne remplace pas le recruteur. Elle le pousse à se concentrer sur ce qui ne s'automatise pas : le jugement, l'écoute, la nuance.
Thomas Riedel
DRH · Cabinet de conseil
Indicateurs clés observés sur le 1er trimestre 2026, sources DARES, INSEE et baromètre managerrhconseil.
Engagement
62%
Salariés se déclarant engagés (+4 pts vs 2025)
Turnover
14,2%
Taux de turnover annuel (-1,8 pts)
Délai d'embauche
38j
Médiane sur les postes cadres
Télétravail
2,4j/sem
Moyenne hebdomadaire (cadres)
Stratégie RH 13 min de lecture
Vous êtes assis dans le bureau de votre conseiller France Travail (ex-Pôle emploi). La conversation devient plus personnelle. Vous évoquez un conflit avec votre ex-employeur, une situation médicale…
Stratégie RH 12 min de lecture
La carte mobilité réduite (CMR) est souvent perçue comme un simple document administratif destiné aux personnes handicapées pour faciliter leurs déplacements. Pourtant, en 2026, cet outil représente un…
Stratégie RH 11 min de lecture
En 2026, la politique migratoire française connaît un tournant majeur avec la montée en puissance des centres de retour pour migrants hors Union européenne. Ces structures, destinées à…
